考核制度的甄选文章

为提高学校教师的师德师风建设，根据本校的实际，制订了以下师德师风考核制度制度。一、每学期末进行一次教师师德考核，师德考核由办公室具体组织实施。二、师德分由教师自评、民意测验、学校行政领导评三部分部分组成，其中...

为贯彻执行《教育法》、《义务教育法》，自觉地遵守《中小学教师职业道德规范》，履行《教师法》规定的各项义务，遵循教育教学规律，面向会体学生，尽职尽责，坚持“教书育人、管理育人、服务育人”原则，特制定本考核办法。(一)、...

一、指导思想为进一步完善和落实学校各项管理制度，使学校管理工作规范化、科学化，通过过程管理和目标管理有效结合，更好地调动广大教职工工作的积极性和创造性，全面贯彻教育方针，大力推进素质教育，特制定本制度。二、考核对...

为了使公司环境监督考核工作的实施与运行有章可循，维护公司正常生产秩序，保证公司环保设备的正常运转，杜绝环境污染事故，特制定以下考核制度。一、公司环保科具体负责环境监督考核的实施。二、凡造成环境重大污染事故的生...

为了更好地促进学校教师校本培训工作的顺利开展，保障教师校本培训不断取得新成果，特制订教师校本培训考核制度。1、严格教师校本培训的各种培训的.考勤。教师按时参加上级及学校组织的校本培训活动，每迟到或旷会一次，学校...

一、考核项目：1、班级公物2、办公室公物二、责任人：1、班级公物：班主任2、办公室公物：使用人三、考核内容：1、学校的一切财产归学校所有，未经校委会批准，任何人不得将教室及教室内财产私自借出，如有发生，经学校查实后，给予责任...

为了贯彻落实《中小学教师继续教育规定》和南漳县《中小学教师继续教育管理办法》精神，提高培训实效，使校本培训工作在提高教师实施素质教育的能力和水平方面切实发挥作用，特制定以下培训考核制度：一、学校成立由校长陈正...

为进一步提高医院内人人参与提高医疗质量，保障医疗安全，提高诊疗水平的积极性，自觉参与到医疗质量持续改进工作中来，使医疗质量不断提高。结合医院实际，特制定。1、近年来进行的医疗质量持续改进，用于医院各科，使医院内人人...

为更好的控制成本，达到增收节支、节能降耗的目的，特制定本管理制度。1.0考核对象：各子公司生产部、技术部、质管部所有一线员工；2.0考核内容、考核指标：见附表3.0奖罚措施及分配方法：3.1考核时间：考核的周期为每月一次，由财务...

1、街道办事处考核小组，对社区内巷道和两侧排水沟及小区、楼道每周进行一次检查，每月进行一次评比，按照考核细则进行考核打分，实行考核工资，月末将考核情况在揭示板上公布。2、考核组对水泥主道、排水沟、人行道、社区巷道...

电工为确保技能训练的顺利实施，加强实验室的管理，都有哪些考核制度呢?下面小编为大家整理推荐了1000字电工考核制度，欢迎大家前来阅读。电工考核制度1000字范文一电工岗位有一定的特殊性，其工作的好坏对企业的影响相对较...

你知道幼儿园教师的考核制度都有哪些吗?下面小编为大家整理推荐了幼儿园教师考核制度，欢迎大家前来阅读。幼儿园教师考核制度范文一为了促进本园健康、快速的发展，调动广大教职工的工作积极性，强化管理，切实提高保教保育...

为全面贯彻实施法制教育工作，切实有效地落实普法工作的目标任务，推动法制宣传教育工作的规范化、制度化，提高该项工作整体合力，积极推进依法治校、依法从教，根据上级有关部门的文件要求，结合本校法制宣传教育工作实际，建立如...

1、公司实行董事会领导下的财务总监负责制的财务管理体制，财务总监对其日常的财务情况、会计核算等进行管理和监督。（如公司的所有开户银行，相映的账号、查询电话及查询密码等）2、按部门职能，谁花钱谁做预算。3、成立预算...

一、目的：为确保ISO14001-2017环境管理体系在本公司有效推行，并在预期时间内通过认证，特制订本制度。二、工作计划没有按期完成推行计划或推行办布置的.工作任务，每次考核50元，每推迟1天完成，增加考核20元。三、会议、培训1...

建立信用考核制度，加强宣传，发挥社会的舆-论监督作用建立和完善汽车维修企业信用考核系统，建立企业信用档案，对汽车维修企业信用度进行考核，引导企业树立诚实守信的经营原则。通过新闻媒体定期对社会发布质量信誉考核信息，...

1、凡国家统一分配新参加工作的大中院校毕业生在档案管理中心存档后，按国家有关规定实行见习期考核制度。2、考核内容分政治思想、道德品质、工作态度和组织纪律四个方面。考核鉴定一般由聘用单位做出，作为毕业生转正定...

一、学校安全是学校生存发展之本，安全工作是学校全体教职工时时必须关注，认真做好的第一重要工作。学校建立安全考核工作考核领导小组，由校长任组长，会计任副组长，教导处主任各班主任任考核组成员。二、学校建立健全安全工...

为了鼓励先进，鞭策后进，择优聘用、培训、晋升，并给予合理的待遇，最大限度地调动职工的积极性，形成平等竞争的机制，每年定期对职工进行全面的考核评比工作，考核成绩与年底医院评选先进挂钩，考核成绩优秀者评为医院优秀，科室给予...

一、卫生区活动时间：13:00——13:20（中午）17:00——17:20（下午）注：其他活动具体时间具体安排（卫生区活动时间无特殊情况不会变）二、活动要求：准人！准时！准点！准净！每班三人，自带工具！三：扣分标准：1.不到者扣班级二分/人（如一人扣班级2分...

第一条农村留守儿童之家考核工作在教体局农村留守儿童工作领导小组的领导下，由学校农村留守儿童工作领导组具体负责组织实施。第二条考核的`原则是：注重实施效果，力求客观公正；简化考核方式，量化考核指标；实地抽样验证，统一...

篇一：住院医师规范化培训出科考核制度人民医院住院医师规范化培训出科考核制度住院医师在医院各科室轮转结束时，均应进行出科考核，即对住院医师的思想品德、临床技能、理论知识三个方面进行综合测试和评定。一、思想品德...

在社会一步步向前发展的今天，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度具有合理性和合法性分配功能。相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧，下面是小编为大家收集的师德师风年度考核制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。师...

在我们平凡的日常里，很多地方都会使用到制度，制度是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧，以下是小编整理的公司员工考核制度细则，希望对大家有所帮助。公司员工考...

为了加强学校内部管理，充分调动广大教师的工作积极性，做到制度公开，奖勤罚懒，特制定以下教师考核制度。１、教案检查制度：（配分10分）为了消除无教案上课现象，年级部每月进行一次教案检查登记，根据教案数量考核课时津贴，根据备课数...